导语：之前看到过这样的问题：一位女士，身份证出生年月为年10月，截止去年12月份在工作的单位交完三年社保，疑惑自己该何时退休，需要在过生日那天提交申请吗？

随后是一位从事人事工作的中学老师的回复。从事人事工作，那想必对办理退休手续的一系列流程是比较清楚的，我们梳理一下他的回答。

“难道退休还得是生日当天”？退休领退休金的这些条件要提前了解

看过女网友的提问，首先总结一下她问题中的有效信息：出生于年，51周岁；交社保满三年。

根据新中华人民共和国劳动合同法规定，我国的退休年龄男女性不同，男性干部和工人一样，均为60周岁，而女性工人为50周岁，干部则为55周岁，并且连续工作年满10年。由此判断该女网友不属于工人，年出生到现在为51周岁，不曾在去年50周岁时办理退休手续便知不是工人。

而我国法律女性劳动者分为两类，不属于工人便是女干部，按照法律，该网友还需等待四年方可提交退休手续。

还有一点，既然是在单位里缴费保险，不应只有三年，51周岁工龄至少25年，或许是三十年也未可知。

中学老师同时回答了几个办理退休时会遇到的几个常见问题：

办理手续的最佳时间是什么时候呢？

在我国，基本所有企事业、机关单位的办理时间都在满退休周岁生日月的前一至三个月，可到当地社保局办理退休手续，再将相关关资料递交到社保局养老服务大厅，手续办理便完成了。同时办理养老金手续，退休工资与养老金按月发放。

若该网友只是普通干部，便于四年后退休，需在55周岁生日前一到三月开始办理手续；若在单位曾取得成就，便可推迟到九年后办理手续。在这两个时间段，均有单位中相关人员发放通知，提醒可以办理手续了。

办理手续时的相关证件有哪些？

身份证，户口本以及证件照为必需的材料，还有单位的相关申请报告，同时须提供本人的人事档案或劳动合同、《城镇从业人员退休登记表》、还需自行打印《养老保险手册》及缴费清单。

退休后的工资发放有哪些问题？

根据中华人民共和国劳动合同法规定，退休后生日后一月份开始发放退休工资并养老金，以该女网友为例，年10月退休，则于11月领取退休金。

养老金如何计算？

根据法律规定，我国的养老金以省为单位，并不是全国统一的，具体算法应参照各地政府的相关规定。

养老金分基础养老金和个人账户养老金两种，基础养老金极具地域性，由该地的GDP定，多数二线及以下城市不足一百元，而北上广则高达七八百；个人账户养老金则根据年龄发放，同时包含政府的补贴和个人曾缴费数目。若参保养老保险，则可同时领取两份。

可以申请提前退休吗？提前退休有什么条件？

一般情况并不允许，但出现以下四种情况便可予以处理：临近退休年限或者从事特殊危险工作的公务人员；连续从事十年高危有害身体工种的工人，可提前五年退休；由于身体原因丧失劳动力并且连续工作满十年的工人，可提前五年退休，医院证明；由医院和劳动鉴定委员会同时证明的因公丧失劳动力的工人。

社保需要缴纳几年？社保和养老金有什么关系？

根据我国法律规定，需在工作单位缴费满十五年方可领取基本养老保险金，而根据该网友所说，缴费满三年，则无法领取保险金，但是可到相关单位，出具证明后，机关单位会依法退还三年所交的无用费，具体可到社保部门进行该操作。

若想在退休后领取到养老金，则可于退休前补交够十五年的保险费，此后便可一同领取退休金和养老金。

退休金是我国社保制度规定的参保人退休后所享受的养老保险资格，按月份或一次性支付货币形式的一种待遇，而养老保险是我国法律为保证劳动者离岗后能正常生活而建立的一种保险制度。

当然，随着我国的发展越来越好，人民的保障越来越落到了实处，也有相关的部门专门负责，具体事宜可到当地的人社部门了解，每个事业单位的人事部也会负责此事，同时也人性化的开启了网上咨询的电信咨询服务。

并且退休人员在领取养老金后3个月内，可自带身份证和一张1寸免冠相片到市社保局一楼社会化服务窗口办理退休证，领取养老金。